PHÚC HƯNG GROUP TUYỂN GẤP
TRƯỞNG PHÒNG KINH DOANH

Do nhu cầu mở rộng hệ thống kinh doanh, nay Phúc Hưng Group cần tuyển Trưởng phòng Kinh doanh với những nội dung cụ thể như sau:

1/ Yêu cầu tuyển dụng:

►Nam/nữ tuổi dưới 40;
►Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên (ưu tiên các ngành QTKD/Marketing/Kinh tế hoặc CNTT)
►Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương
►Có tố chất kinh doanh, có khả năng tổ chức, lãnh đạo và tạo động lực làm việc cho nhân viên tốt;
►Thành thạo các kỹ năng tin học văn phòng, khai thác, sử dụng internet tốt;
►Có khả năng giao tiếp, thuyết trình tốt, giọng nói chuẩn, dễ nghe, chịu được áp lực công việc cao.

2/ Mô tả công việc:

►Thiết lập hệ thống khách hàng chiến lược, khách hàng tiềm năng và chăm sóc khách hàng hiện có
►Nghiên cứu thị trường, phát triển khách hàng theo kế hoạch Công ty đề ra
►Xây dựng kế hoạch kinh doanh của phòng – theo kế hoạch mục tiêu của Công ty đề ra
►Đề xuất với GĐKD/GĐCN các giải pháp kinh doanh nhằm đạt doanh số
►Theo dõi thúc đẩy từng nhân viên thực hiện theo kế hoạch Công ty đặt ra
►Động viên, thúc đẩy tạo động lực để nhân viên hoàn thành nhiệm vụ
►Đào tạo nhân viên trong phòng|
►Chịu trách nhiệm và Báo cáo cho GĐKD/GĐCN tình hình hoạt động kinh doanh của phòng.

3/ Quyền Lợi:

►Lương + Hoa hồng + Thưởng theo doanh số của nhóm:
►Lương cơ bản: Cạnh tranh theo các đơn vị cùng ngành nghề
►Hoa hồng: Hưởng theo % mức doanh thu của phòng
►Thưởng nhóm: Theo mức doanh thu đạt được của nhóm.
►Thưởng nóng theo từng dự án